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DIRSE amplía su base de socios protectores con la incorporación de Nalba Advisors a su cuadro societario. Nalba es una consultora estratégica con foco en el sector financiero y que ha incorporado recientemente un equipo experto en ASG sumándose a la labor de la asociación en la labor de fomentar la voz de los profesionales de sostenibilidad. Nalba Advisors provee servicios de consultoría estratégica asegurando la misma calidad y profesionalidad que firmas anteriormente establecidas en el mercado como las Big4 y otras boutiques, incorporando, además, un mayor grado de especialización y eficiencia. El equipo está liderado por profesionales con amplia experiencia en consultoras de primer nivel como KPMG, PwC, Deloitte, Arthur D.Little, entre muchos otros. Su filosofía está basada en la excelencia y el alineamiento con los intereses de sus clientes. Nalba Advisors se fundó en 2014 habiendo desarrollado durante estos 10 años su actividad principalmente para el sector financiero. En el año 2023 incorpora un equipo de profesionales expertos en ASG liderado por Sergi Simón, que ya era socio protector de DIRSE con anterioridad, para desarrollar esta vertical. Sergi cuenta con más de 20 años de experiencia desarrollando proyectos en el sector. Pedro Rodríguez y Patricio Nieto también se incorporan a DIRSE como socios protectores en su calidad de Directo de Estrategia y Consultor Senior respectivamente Nalba Advisors reconoce la gran importancia para las empresas de estar alineados con las exigencias regulatorias para que puedan generar un impacto positivo tanto en las personas como en el entorno. Sin embargo, desde Nalba Advisors entienden que la sostenibilidad no sólo se puede limitar al cumplimiento normativo, sino que debe orientarse a la generación de negocio para las empresas, de manera que puedan ser rentables y sostenibles al mismo tiempo.

Cesce, cabecera de un grupo de empresas que ofrece soluciones integrales para la gestión del riesgo comercial y la emisión de seguro de caución y garantías en parte de Europa y Latinoamérica, ha formalizado su afiliación a DIRSE como socio protector. La compañía, que en su papel como Agencia de Crédito a la Exportación (ECA) española es la encargada de administrar el seguro de crédito a la exportación por Cuenta del Estado, refuerza así su compromiso con la misión de DIRSE, respaldando activamente la promoción, defensa y reconocimiento de los profesionales dedicados a la sostenibilidad y la gestión ambiental, social y de gobierno (ASG). Fundada en 1972, la compañía obtuvo unos excelentes resultados en 2022, el año de su 50 aniversario, demostrando ser un grupo estable y la aseguradora más solvente entre las principales compañías españolas y europeas del ramo de los seguros de crédito y de caución. En julio de 2023, Cesce dio un paso más en términos de responsabilidad social corporativa al establecer su Unidad de Sostenibilidad, un departamento especializado que trabaja ya en colaboración con el resto de las áreas que conforman la compañía para hacer de la sostenibilidad un verdadero eje transversal. Entre las funciones de este departamento destaca la elaboración de los diferentes reportes de sostenibilidad requeridos por la normativa actual y futura.

La primera edición de los Premios DIRSE, llevada a cabo con la colaboración de 21 Gramos, se encuentra en pleno desarrollo, y es el momento de presentar al distinguido jurado. Este comité de expertos está compuesto por 12 miembros, seis de ellos honoríficos de la asociación y los otros seis socios de DIRSE seleccionados mediante sorteo del directorio, excluyendo a aquellos que formen parte de la junta actual de DIRSE. Se hace especial hincapié en garantizar la paridad de género dentro del jurado. Se acerca la fecha límite para la presentación de candidaturas, tienes hasta el 4 de febrero de 2024 para participar. Si eres socio de DIRSE, no dejes pasar la oportunidad de reconocer la destacada labor de tus colegas que impulsan iniciativas sobresalientes en el ámbito de la sostenibilidad. Cada miembro de DIRSE puede realizar tantas nominaciones como desee en cada una de las categorías; sin embargo, es importante destacar que no se aceptarán autocandidaturas. En el caso de que un candidato reciba múltiples nominaciones, la secretaria técnica llevará a cabo una selección para considerar únicamente una candidatura.   "Mejor trayectoria" (sénior)

Una ONU: Asociación para el Aprendizaje sobre el Cambio Climático (UN CC:Learn) ofrece una serie de cursos online gratuitos sobre diferentes aspectos ASG. La iniciativa conjunta de más de 30 organizaciones multilaterales presta apoyo a los países para lograr acciones contra el cambio climático a través de la educación ambiental y el desarrollo de habilidades aplicadas.

DIRSE y la Universidad de Burgos firmamos un acuerdo marco para reforzar la cooperación que ya venía dándose entre ambas entidades y para fomentar el desarrollo de programas de interés mutuo relacionados con la profesión, formación e investigación sobre información de sostenibilidad. Este mes de mayo hemos reforzado nuestra alianza con la Universidad de Burgos (UBU) mediante la firma de un acuerdo marco que consolida la colaboración entre nuestra asociación y el grupo de investigación Contabilidad, Cambio y Sociedad (ERGO) de la UBU, a quienes ya conocerás porque en 2020 lanzamos conjuntamente la Guía sobre aseguramiento de información no financiera. También DIRSE apoyó el proyecto “Contabilidad como instrumento mediador para la gobernanza de las organizaciones en el Antropoceno”, que fue elaborado por la UBU con financiación de la Junta de Castilla y León con el objetivo de explicar la contribución de las tecnologías contables al gobierno de las organizaciones en el contexto del Antropoceno.

Tras la Asamblea de socios celebrada el pasado 28 de abril en la que se presentó la memoria del ejercicio 2020 y los nuevos planes para el 2021, entre ellos, el lanzamiento de LÍDER dirse y alcanzar la cifra de 500 socios individuales, ya se han elegido los cargos de la nueva Junta, incluido el nuevo presidente de la entidad, Alberto Andreu. El pasado 28 de abril tuvo lugar, en formato online, nuestra Asamblea General Ordinaria de Socios de este año 2021, coincidiendo además con la celebración de elecciones a la Junta Directiva para renovar cinco de sus miembros. En la sesión se dejó constancia de la “buena salud” de DIRSE, cerrando 2020, un año difícil y marcado por la pandemia, con excedente en las cuentas y volviendo a marcar un récord con el mayor incremento neto de socios, llegando, hasta la actualidad, a la cifra de 500 socios individuales. El crecimiento del número de socios ha sido constante en los últimos años conforme hemos ido ganando notoriedad, manteniendo así nuestro liderazgo como la entidad de profesionales de la RSC/Sostenibilidad con mayor base social de Europa. Este hecho ha sido posible gracias al potente crecimiento del ámbito de la RSC/S en nuestro país, así como al apoyo de los delegados de DIRSE en el territorio y de las más de 40 empresas socias protectoras que confían en la asociación y contribuyen a cumplir nuestra misión.

Concluido el periodo de presentación y selección de candidaturas, que empezó en octubre de 2018, os presentamos por fin al nuevo equipo Mentor Dirse 2019, constituido por 5 dirses pertenecientes a empresas de diferentes sectores, tamaños y nivel de madurez en su enfoque de RSC/ Sostenibilidad, que serán mentorizadas por el equipo de mentores de esta segunda edición. Como ya sabes, el programa Mentor Dirse es una iniciativa única en Europa, que está organizada por DIRSE con el apoyo de Fundación EY y Fundación SERES, cuyo objetivo es elevar la función de RSC/Sostenibilidad de las empresas españolas, a través del apoyo y fortalecimiento de la futura generación de dirses. Es “mucho más que un plan de mentoring” porque, además de incluir el acompañamiento y tutorización mentor/mentorizado, se sigue un programa de formación presencial en el que todos los mentorizados comparten con el resto del equipo el avance de sus proyectos mediante dinámicas participativas. Por tanto, en Mentor Dirse no tienes un mentor, tienes 8 “mentores”. Si quieres saber más sobre el programa puedes consultar la web https://www.dirse.es/mentoring/ . A continuación, presentamos a las nuevas mentorizadas de la edición 2019 con sus respectivos proyectos y mentores asignados: Ángeles Fernández Graciá, directora de RSC de Mercavalencia, cuenta con una dilatada experiencia en el campo de la Comunicación y es experta en RSC por AENOR. Durante los próximos 6 meses, desarrollará su proyecto “Cambio cultural para la puesta en marcha de la RSE en la empresa” con el apoyo de su mentor asignado, Alberto Andreu, profesor asociado doctor de la Universidad de Navarra y asesor senior de diversas empresas.