En DIRSE creemos que la mejora continua es un pilar esencial de nuestra gestión, y tu opinión es clave para seguir avanzando. Por eso te invitamos a participar en la Encuesta sobre la gestión de DIRSE en 2025, un breve cuestionario diseñado para recoger tus ideas, sugerencias y percepciones, que estará disponible hasta el 16 de febrero de 2026. Completarla te llevará menos de cinco minutos, pero su impacto será significativo para el futuro de la asociación.
Este ejercicio nos permite evaluar si hemos aportado valor a nuestro principal grupo de interés —los socios y socias— y conocer directamente tu percepción sobre los cuatro ejes de trabajo de DIRSE: Formación, Networking, Advocacy y Recursos, así como sobre el desempeño de la dirección general, las delegaciones territoriales y el órgano de gobierno. Además, podrás hacer propuestas y recomendaciones que nos ayuden a orientar nuestras acciones y seguir mejorando. Posteriormente, publicaremos los resultados y los principales insights extraídos de la encuesta.
DETALLES CLAVE DE LA ENCUESTA
- Dirigido a: socios de DIRSE
- Objetivo: evaluar la gestión de la asociación durante 2025
- Duración estimada: 5 minutos
- Plazo máximo: 16 de febrero de 2026
¿QUÉ ENCONTRARÁS EN LA ENCUESTA?
El cuestionario se divide en tres secciones:
- Perfil del socio/a: para comprender mejor a nuestra comunidad y personalizar nuestras acciones.
- Evaluación del desempeño por ejes y actividades: Formación, Recursos, Advocacy y Networking.
- Gestión interna de DIRSE: Dirección y órganos de gobierno, delegaciones territoriales y funcionamiento general.
La encuesta es completamente anónima, salvo que decidas identificarte de manera voluntaria. Los resultados se tratarán de forma confidencial y serán analizados por la Junta de DIRSE. Posteriormente, publicaremos un informe con las conclusiones más relevantes.
EL IMPACTO DE TUS APORTACIONES
La retroalimentación de los socios en 2024 ya nos permitió implementar mejoras concretas que fortalecieron nuestra actividad:
Formación
- Webinars y píldoras formativas: 19 sesiones realizadas.
- Formación en delegaciones: 17 acciones locales.
- Ampliación de la oferta: primera edición de “Líder DIRSE” y primer programa en tendencias ASG con “DIRSE Academy”.
- Formación en Consejos de Administración: taller “Los Dirse y los Consejos de Administración” en colaboración con Pacto Mundial.
Recursos
- Presentación de 6 toolkits y 3 sesiones del Código Ético en las delegaciones territoriales.
Advocacy
- Participación en más de 45 foros de terceros y 3 nuevos acuerdos con entidades del ecosistema.
- Creación del Consejo Asesor, con 2 reuniones celebradas.
Networking
- Madrid: 14 eventos con momentos de networking.
- Delegaciones: 27 eventos y 10 reuniones online de socios.
- Evento anual exclusivo de networking consolidado.
Tu participación activa es vital para fortalecer nuestra comunidad, orientar nuestras estrategias y asegurar que DIRSE sea un espacio de valor, innovación y aprendizaje. Completa la encuesta antes del 16 de febrero de 2026 y forma parte del proceso de mejora continua de DIRSE.
¡Participa ahora y ayuda a construir juntos el futuro de la asociación!
