Acerca del empleo:
Arrancamos una nueva búsqueda de un perfil profesional apasionado para unirse a nuestro equipo de la Fundación Mundo 21, fundación vinculada a Naria mediante la que fomentamos no solo el acceso a alimentos a muchas personas, sino también la dignidad de muchos colectivos en riesgo de exclusión social en Valencia y Castellón. Combina trabajo presencial en nuestra oficina de Castellón de la Plana con la flexibilidad del teletrabajo, contrato estable y salario a valorar en función de la candidatura.
Estamos en búsqueda de un profesional comprometido con la transformación social, capaz de liderar diversos proyectos vinculados con la Fundación. Valoramos positivamente habilidades comerciales, pero sobre todo buscamos alguien dispuesto a sumergirse en nuevos desafíos. Valoramos la sensibilidad, motivación por el impacto social, experiencia comercial y capacidad para trabajar de forma autónoma y resiliente.
Habilidades Requeridas:
• Proactividad y autonomía para buscar soluciones innovadoras sin depender del equipo.
• Flexibilidad y adaptabilidad a la naturaleza dinámica y cambiante de los distintos proyectos, donde es necesario priorizar correctamente.
• Creatividad para abordar problemáticas sociales mediante la creación nuevos proyectos.
• Experiencia en la cumplimentación y presentación de subvenciones y en la coordinación de voluntariado.
• Apertura para adquirir nuevas habilidades y disposición para asumir desafíos que promuevan el crecimiento tanto personal como en el ámbito laboral. No te preocupes si no cumples todos los requisitos, valoramos positivamente la iniciativa y predisposición a nuevos entornos.
Tareas Principales:
• Control económico y administrativo de la Fundación y otros proyectos asociados.
• Gestión operativa de los proyectos existente y generación de nuevos.
• Búsqueda de financiación pública y privada.
Valoramos positivamente el dominio de herramientas de ofimática para una gestión eficiente de tareas y comunicación. Esperamos conocer cómo puedes contribuir al éxito de nuestro proyecto. Buscamos compromiso, organización y predisposición para integrarse al equipo
Nos comprometemos a tratar a todas las solicitudes con igualdad de oportunidades, sin importar la raza, etnia, ideología, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional o cualquier otra característica protegida por la ley.
Creemos que la diversidad y la inclusión son fundamentales para una fuerza laboral dinámica y efectiva, y trabajamos para garantizar que toda nuestra plantilla se sienta valorada y respetada.
