¿Estamos dedicando el tiempo suficiente a formarnos… o confiamos en que lo que ya sabemos seguirá siendo válido mañana? En un contexto donde la sostenibilidad, la comunicación y el posicionamiento evolucionan a gran velocidad, la formación continua se ha convertido en una palanca clave para mantener la relevancia profesional y el impacto real. En este sentido, DIRSE, a través de sus colaboraciones, facilita el acceso a programas especializados con condiciones ventajosas para sus personas socias, como un 30% de descuento en iniciativas formativas de alto nivel. Para beneficiarse de este descuento, es necesario escribir a info@dirse.es.
En esta línea se enmarca el programa Leaders Sapiens: Posicionamiento con propósito, impulsado por Noaway, una propuesta formativa diseñada para profesionales de la comunicación, el marketing y los asuntos públicos que buscan ir un paso más allá en su desarrollo profesional. El programa parte de una premisa clara: hoy, las organizaciones ya no pueden limitarse a comunicar; necesitan conectar, inspirar y transformar a través de un liderazgo consciente que genere credibilidad, confianza y reputación.
Bajo el enfoque de “del relato a la acción”, esta formación propone una evolución desde el storytelling hacia el storydoing, poniendo el foco en cómo traducir los discursos en acciones tangibles. En un entorno marcado por el escrutinio constante y el riesgo de greenwashing, el programa plantea herramientas y metodologías para construir un posicionamiento auténtico y coherente, alineado con los valores y el propósito de las organizaciones.
Con una duración total de 60 horas, el programa se desarrollará entre mayo y septiembre de 2026, en formato presencial combinado con una sesión online mensual. Las sesiones tendrán lugar en horario de tarde, facilitando la compatibilidad con la actividad profesional. Este formato híbrido busca no solo aportar conocimiento, sino también generar espacios de reflexión, intercambio y aplicación práctica.
Uno de los grandes valores diferenciales del programa es su enfoque experiencial. A través de talleres prácticos, análisis de casos reales, charlas inspiradoras y el trabajo en el laboratorio de proyectos Noaway Lab, las personas participantes tendrán la oportunidad de prototipar campañas y estrategias con impacto real, aplicables a sus propias organizaciones. Este enfoque permite trasladar el aprendizaje directamente al día a día profesional, reforzando su utilidad y efectividad.
El contenido del programa aborda algunas de las cuestiones más relevantes para quienes trabajan en el ámbito ASG y de la comunicación estratégica. Entre ellas, destacan las tendencias globales en sostenibilidad, el papel de las marcas en la transformación social, el desarrollo de narrativas con impacto, la gestión de la reputación en contextos de alta exposición o la incorporación de la inteligencia artificial como herramienta para potenciar campañas más efectivas y responsables.
Asimismo, el programa profundiza en conceptos clave como el propósito transformador, el liderazgo consciente, el marketing regenerativo o el activismo corporativo, ofreciendo una visión integral que conecta negocio, sostenibilidad y comunicación. Todo ello desde un enfoque que combina lo humanista, lo sistémico y lo práctico, poniendo el aprendizaje y la experiencia de las personas participantes en el centro.
Otro de los ejes fundamentales es la credibilidad. En un contexto donde la transparencia y la coherencia son cada vez más exigidas por los grupos de interés, el programa trabaja en cómo recuperar y fortalecer la confianza, gestionar la información de forma rigurosa y evitar riesgos reputacionales. Para ello, se incorporan marcos de referencia como los criterios ESG, la economía circular o modelos como Doughnut Economics, que permiten medir y demostrar el valor real de las acciones.
Más allá de los contenidos, Leaders Sapiens apuesta por el aprendizaje compartido y la construcción de comunidad. El intercambio de experiencias entre profesionales de distintos sectores y trayectorias enriquece el proceso formativo y permite ampliar la mirada sobre los retos comunes. Este enfoque relacional, junto con el acompañamiento a lo largo del programa, contribuye a generar una experiencia formativa más completa, práctica y transformadora.
Desde DIRSE, este tipo de iniciativas refuerzan el compromiso con el desarrollo continuo de las personas profesionales de la sostenibilidad, facilitando el acceso a contenidos de calidad y fomentando la adquisición de competencias clave para afrontar los retos actuales.
