Acerca del empleo
Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países.
Forvis Mazars opera actualmente como una red global en más de 100 países, 400 oficinas y 40.000 empleados en todo el mundo, siendo Top 10 en el sector de los servicios profesionales. Esta unión única nos permite proporcionar a nuestros clientes una perspectiva global, ágil, diferente y personal en todo el mundo en las áreas de auditoría, legal, tax y consultoría.
En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.
Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades.
De esta manera, la sostenibilidad, y la reducción de nuestro impacto ambiental están en el centro de nuestra estrategia. Así como, la creación de un entorno diverso y multicultural, donde se apuesta por la formación constante y la digitalización de procesos con el fin de potenciar y apoyar a nuestro equipo humano, principal activo de nuestra organización.
¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en nuestro área de sostenibilidad:
Dentro de dicho equipo, el profesional podrá desarrollar las siguientes funciones:
Asesoramiento en el diseño e implementación de estrategias de responsabilidad social corporativa.
Elaboración y/o verificación externa de Estado de Información No Financiera (EINF) de conformidad a la Ley 11/2018.
Elaboración y/o verificación de Informes de Sostenibilidad Corporativa conforme a los European Sustainability Reporting Standards (ESRS)
Diseño e implementación de sistemas de Reporting y cuadros de mando de Sostenibilidad, RSC y definición de KPIs.
Identificación y cuantificación de riesgos y oportunidades del cambio climático.
Cálculo y verificación de huella de carbono de las organizaciones.
Doble materialidad y análisis Gap CSRD.
Apoyo en la implementación y comunicación de mejores prácticas en el ámbito de la sostenibilidad: Objetivos de Desarrollo Sostenible, Economía Circular, Directrices OCDE, ISO 26000 RS, etc.
¿Podría encajar tu perfil?:
Graduados/a técnicas y sociales, preferentemente: ingeniería (Química, Agrónoma, Industrial), Ciencias ambientales, Economía, Administración y dirección de empresas.,,,,
Muy valorable máster especializado en RSC, Sostenibilidad, Sistemas de Gestión o afines.
Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante).
Valorable:
Entre 2 y 5 años de experiencia en departamentos de Sostenibilidad en consultoras de primer nivel.
Experiencia contrastada en la elaboración de informes de Sostenibilidad de acuerdo Estándares GRI e Informes Integrados de acuerdo al marco de IIRR.
Experiencia en proyectos de implantación de la CSRD.
Experiencia contrastada en la elaboración e implantación de estudios de doble materialidad y Planes Directores en RSC.
Experiencia en la valoración de la contribución y la integración de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en la estrategia de las compañías
Experiencia en analistas e inversores ESG tales como; DJSI, FTSE4Good, Vigeo Eiris, ESG MSCI, Sustainalytics o Oekom.
Experiencia en la realización de estudios de brecha salarial aplicando modelos econométricos.
Valorable experiencia en la elaboración de estudios de medición del impacto socioeconómico y modelos input-output.
Valorable experiencia en la elaboración y/o verificación de Estados de Información No Financiera de acuerdo a la Ley 11/2018 y la Norma ISAE 3000.
Elevado nivel de conocimiento y utilización ágil del Paquete Office de Microsoft (Excel y PowerPoint principalmente) así como paquetes estadísticos (R, SPSS, etc.).
¿Qué podemos ofrecerte?:
Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría.
Plan de formación personalizado y continuo que te permitirá liderar tu desarrollo profesional y plan de carrera.
Buen ambiente joven de trabajo.
Flexibilidad laboral: horarios de entrada y salida y posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana
Jornada intensiva todos los viernes y 9 semanas entre julio y septiembre
Tarde libre el día del cumpleaños
Otros beneficios sociales: seguro de vida, descuento en el seguro médico, ayuda a la conexión a internet. Descuentos en marcas de ocio, bancos, etc.
Programa de retribución flexible.
Programas de movilidad internacional.
Acciones de voluntariado y equipos deportivos.
Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.
Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once – Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.
