Noticia

Actualidad DIRSE

UNITED HEROES: NUEVO SOCIO PROTECTOR DE DIRSE

Madrid, 12 de junio de 2024.

DIRSE amplía su base de socios corporativos con la incorporación de un nuevo socio protector. United Heroes, una plataforma de bienestar que busca impulsar el compromiso de los colaboradores dentro de las empresas, se suma a la defensa y promoción de los profesionales de la sostenibilidad. Su filosofía y estructura hacen de los programas de United Heroes un potente propulsor de compromiso, cuyo objetivo es ayudar a los empleados a desarrollar hábitos de vida saludables, fomentar la cohesión de equipo y tomar conciencia del impacto social y medioambiental.

La empresa se destaca por su metodología y avanzada tecnología, apoyando a los profesionales de RRHH a crear e impulsar iniciativas con propósito, en dónde la estrategia, la creatividad y la comunicación se unen para llevarlas a otro nivel.

Desde sus inicios, United Heroes ha abrazado la sostenibilidad y la responsabilidad como pilares fundamentales que han influido en su identidad y propuesta de valor. Este compromiso arraigado con prácticas éticas y sostenibles hace que la colaboración con DIRSE, que comparte estos mismos valores y objetivos, se presente como una asociación prometedora y fructífera.

Belén Izquierdo, Country Manager de United Heroes en España, afirma que “nuestro programa busca además de mejorar la vida de los empleados incorporando hábitos saludables, acercarles a las iniciativas con impacto social. Permitir al empleado ser parte de proyectos con los que la empresa realiza una contribución a la sociedad, genera en los profesionales conciencia de la responsabilidad que la empresa tiene con sus operaciones y crea un enorme vínculo emocional del empleado con la organización. En nuestra experiencia estamos viendo que este punto es cada vez más valorado como parte de la propuesta de valor al empleado”.

Los socios protectores de DIRSE promueven una cultura de integridad y responsabilidad que contribuye a fortalecer la confianza del público en las organizaciones, lo que a su vez puede conducir a relaciones más sólidas con los clientes, empleados y comunidades.