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El “socio protector” contribuye de forma especialmente significativa con su aportación personal, económica, o en especie, al desarrollo de DIRSE y, por tanto, a su objetivo de dignificar la función directiva del profesional de la RSE, así como su desempeño, para ampliar su capacidad de influencia en la creación de valor de las organizaciones.

– Una mejor/mayor asociación DIRSE = mejores profesionales de la RSE para las organizaciones

– Una mejor/mayor asociación DIRSE = fortalecimiento institucional de la profesión

Así, mediante su aportación, nuestros socios protectores:

– Apoyan a la siguiente generación de dirses a través del plan mentor, el refuerzo de sus core competencies y los acuerdos con universidades y escuelas de negocio que permiten perfeccionar su rol de forma específica en condiciones preferenciales.

– Permiten conocer los retos que entraña la profesión del dirse, delimitar su perfil profesional, remuneración y dependencia funcional, cualificar su experiencia, reconocer sus logros y dotarles con desarrollo profesional continuo.

– Posibilitan el contacto, relación, intercambio de experiencias, mejores prácticas y mutuo aprendizaje de los dirses entre sí a escala europea y con reconocidos expertos a través de los coloquios, eventos y reuniones organizadas por la asociación.

– Se convierten en un megáfono para la presencia de la voz del dirse en foros, comités, reguladores, asociaciones y redes profesionales y sociales.


Ventajas Socio Protector  (1.000 euros anuales)

– Visibilidad en web (100 visitas, enlazada por 458 páginas de más de 40 dominios de referencias), redes sociales de DIRSE (4.000 seguidores) y notas de prensa (+100 menciones en medios)

– Visibilidad en los materiales en las actividades de la asociación, por ejemplo, en el evento anual Transversa, a través del que se llega a más de 400 profesionales de sectores transversales a la RSE como son: Recursos Humanos, Comunicación, Riesgos, Cumplimiento, Finanzas y Compras.

– Inscripción gratuita de 1 socio de la entidad (*) con opción de interactuar con los líderes de la RSE en España y Europa.

– Acceso preferencial a las actividades de la asociación.

– Descuentos o gratuidad para las cursos, seminarios o conferencias en que colabora DIRSE, organizadas por entidades como Forética, Spainsif, Corporate Excellence, AERCE y AEDRH, UOC, EOI, entre otros.


Ventajas Socio Protector Premium (3.000 euros anuales)

– Visibilidad destacada en web, redes sociales de DIRSE, notas de prensa y opción de participar como institución en el blog del dirse en EFE Emprende (1.000 visitas mensuales, enlazada por 7.900 páginas y con 13.700 seguidores en redes sociales).

– Visibilidad destacada en los materiales en las actividades de la asociación, por ejemplo, en el evento anual Transversa, a través del que se llega a más de 400 profesionales de sectores transversales a la RSE como son: Recursos Humanos, Comunicación, Riesgos, Cumplimiento, Finanzas y Compras.

– Inscripción gratuita de 5 socios de la entidad (*), para interactuar con los líderes de la RSE en España y Europa.

– Acceso preferencial a las actividades de la asociación y garantía de 1 plaza en las actividades que tengan un número limitado de participantes, como por ejemplo, viaje a Bruselas.

– Posibilidad de elaborar y divulgar un estudio o investigación que sea del interés de ambas entidades.

– Posibilidad de organizar un acto al año a propuesta del socio protector y contando con el apoyo de DIRSE (**).

(*) La cuota de socio personal desde 2017 es de 100 € anuales.

(**) No incluye los gastos que pudieran derivarse de la organización del acto.

SOCIOS PROTECTORES PREMIUM

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